製造・技術系の正社員

紙の検査装置の定期巡回（メンテナンス業務）　

求人情報

株式会社アイティーエス
求人番号	296-1
仕事内容	当社は、生産設備の制御ソフト、建築土木管理分野の管理ソフト開発＆サポート事業を展開しています。各種製造工場のFA化（自動化、省力化）、、オフィスのIT部門のサポート業務、土木建設業界への３D化導入支援システム導入など多様な分野に対応しています。生産設備大手企業（オムロン）とパートナーシップを組み、大手から中堅企業の課題抽出から、最適なシステムの提案、設計開発、保守の全てのサポート実施。営業、システムエンジニア、プログラマー、メンテンスタッフの連携対応が強みです。また日本企業の海外工場の自動化、省力化（FA化）案件も増えており事業も拡大中です。今後の展開を踏まえアフターサービス部門の技術メンテナンスメンバーを増員＆募集します。＜主な業務内容＞関西、四国、九州の大手製紙工場に設置されている「検紙機」の保守メンテナンス業務を担当頂きます。「検紙機」とは、製造された紙の品質（不純物や折、曲げ）をチェックする重要な機器。光の反射を利用して検知する仕組みなので、定期的に光源（蛍光灯、最近はLEDライト）の交換やモーター、電圧の定期検査を実施。緊急の故障対応なども行っています。関西から九州の製紙工場に多数設置されており、定期的なメンテナンスで約1-2時か程度で完了。部品等はお客様工場内にストックされているので電車や公共機関での移動が50％、四国など遠方の社用車移動が50％程度です。四国などの場合は、前泊で移動して、翌日作業して帰社しています。２名１組でメンテナンス（定期点検）の工場巡回を実施。現在関西は3チームが稼働しています。まずはメンバーから入社いただき、将来的には、チームリーダーとしてメンバーを引っ張っていただくことを期待します。機械メンテンナンスの経験のある方は、経験を活かしてリーダー候補として活躍可能！未経験の方も歓迎。・製紙工場の「検紙機」のメンテンナンスと修理業務　人が入れるぐらいの大きさ。通常は光源（蛍光灯、LEDなどの）交換、モーターや電圧チェックがメイン　1-2時間程度/件　定期チェック項目に添って確認業務を2人で分担して実施・顧客先の担当者に利用状況や、不具合などヒアリング実施・故障時は緊急修理の為、出張発生有。　定期巡回ルートと組み合わせて、修理対応している。　生産設備ではないが、生産物の品質チェックしているので急ぎで対応が求められる・月の内　10-15日は出張ある　（出張すると1日2000円手当あり）・重量物の運搬などは無いが、機器が設置されているところが暑い。（製紙工場はあつい）　夏で50℃ぐらい。　1時間作業したら、休憩している。夏がつらい。冬は暖かい。夏場は思ったより体力必要　（ここは面談時に伝える）・エリア　関西（滋賀、三重）、四国、九州　　（＊王子製紙）・移動は電車、タクシー　50％　社用車50％　　京阪神は電車が多い。（工具類も顧客先に設置されていることが多い）・直行直帰は無。関西は基本事務所来てから出発
雇用形態	正社員
経験・スキル	＜メリット＞・未経験でもOK 　将来、電気回路設計とか制御興味あればキャリアアップも可能・2名1組で動く業務。初心者も安心　分からないことはすぐに聞ける・マニュアルも整備されいる（オムロン製品なので）経験者と帯同して仕事を覚えること可能　やるべき仕事が分かりやすく、不安が少ない。未経験でも十分覚えること可能・出張手当 1泊2000円　月10日～15日あるので　2万～3万程度になる　年間で24万～36万）・休日出勤がありますが、振替休日がしっかり取れます・年間休日123日！　有休消化率も50％以上　　年初にいつ有休取得計画を提出するぐらい厳格・残業ほぼ無　＊修理の時は残業ある場合が有る。・転勤無。地元採用。・出張時も急な修理以外は、定時終了。＜学歴＞　高卒以上＜必須経験＞　未経験OK　　何らかの機械メンテナンス、保全経験者＜歓迎経験＞　機械メンテンナンス業務　管理職経験者＜資格＞　普通自動車免許（AT限定）　（必須）
お給料	【雇用条件】雇用形態：正社員試用期間：有（3か月）　　試用期間内条件変更　無給与：月額25万円～30万円年収：300万～400万　20歳　未経験　300万程度 30歳　経験者　380から400万
最寄り駅	勤務地：滋賀県草津市西渋川１－１－１４　行岡第１ビル３階最寄駅：JR琵琶湖線　草津駅　0.15km 徒歩1分　　　　公共交通機関のみ（交通費補助上限　12,000円/月）
交通費	交通費支給
勤務時間	【勤務時間】 8:45～17:30　※残業は月20時間以内です。
休日	【休日休暇】完全週休2日制　（土日祝）　　夏季休暇　年末年始休暇　GW休暇有給休暇　慶弔休暇　特別休暇　　長期・連続休暇年間休日123日
期間	正社員
業種・業界	オムロンと連携して生産設備のソフトウエア（制御）開発
備考欄	【福利厚生】昇給年1回（4月）賞与年２回＋決算賞与　（7月、12月　昨年実績3ヶ月）　交通費支給　各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）時間外手当出張手当役職手当退職金会員制リゾート財形制服貸与

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