製造・技術系の正社員

自動車&鉄道用シート専門メーカー 転勤無 生産管理

TBカワシマ株式会社
求人番号 319-2
仕事内容 当社は、トヨタ紡織、川島織物セルコン、豊田通商(龍村美術織物エーアイ)を母体し、2009年に設立。現在はトヨタ紡織の子会社。
輸送機器用内装材(シート・ドア用ファブリック、その他内装材)の開発、製造、加工、販売を行っており、トヨタを筆頭に全国産自動車メーカーに当社の製品が使われています。
また国内航空会社2社、各鉄道会社に多数導入されています。
身近な所では、JR線を走る新快速電車のシートファブリック)、開業準備中のリニア中央新幹線の改良試作車のシート、東海道新幹線「N700S」、北陸新幹線、高級寝台列車など話題の乗り物にも当社のファブリックが多数採用されています。
また独自の製品開発にも注力しています。
スウエードを超える肌触りと色合いを実現する高級インテリア素材「BRIN・NAUB(ブランノーブ)」 高級ミニバン TOYOTA ESTIMA, ESQUIREに使用。
ポリエステル素材でありながら強度としなやかさを持った高機能ファブリック「banex」
その耐久性とホールド性が認められMAZDA ROADSTARに採用されています。
また、ファブリックの防汚・抗菌・抗ウイルス・制電の機能をアップする機能薬剤の開発も手掛け、自社ファブリック製品にも使用可能な製品開発にも成功しています。

<仕事内容>
当社主力製品である自動車用ファブリック(内装生地)製品の生産管理担当を募集します。現在、全国内自動車メーカーと取引がありますが、新車種毎にプレゼンが実施され導入が決まっています。1車種の中にもグレードが細かく設定されており、シートファブリックもグレード毎に採用が決まっています。会社ごとに担当を配置し、各車種の生産予定に合わせた製品供給行います。
人気の車種は当初予定を大幅に上回る生産数に変更され、当社の協力工場と連携したフレキシブルな対応が必要となります。
自動車製造は在庫を持たないJUST IN TIME方式のため、ファブリック(内装生地)製品も生産計画に合わせ製造、各シート製造企業に納品する必要があります。ファブリック(内装生地)は製品により製造工程数が2倍かかるもの、素材が特殊なものが有るため、原材料、工程の特性、協力会社の生産設備容量(製造できる限界数)を理解した上での生産管理が必須となります。
製品仕様、品質管理は当社が行っていますが実際の製造は全国各地の協力会社で行っています。
自動車メーカーの担当との交渉と同じくその供給を支える協力会社との調整も非常に重要な業務となります。
・担当メーカーからの発注情報(生産数、納期情報)の確認
 システム経由で発注情報が送られてくる。
・上記情報を基に協力会社への発注を実施
 協力会社ごとの生産能力、製造技術を加味して(過去の実績など)発注を実施
 協力会社はゆとりをもって製造しようとすることが多いので、過去の実績(生産実績)や設備状況、製造可能な製品種類などを掌握した上での交渉が必要。
・協力会社との納期調整と管理 
 発注後の製造の途中経過(製品の在庫数)、品質管理などを行いながら納期を管理
 現地に行くことはない、電話やメール等で確認を進める
・メーカーからの急発注への対応
 売れ筋車種の場合、1ヵ月単位で倍増することがあり、対応が必要
 生産設備の上限を超えて生産することが不可能なので、自動車会社との納期調整や製造製品の選別などを実施。協力会社にも残業や休日操業などの調整を実施
・原料検査、製品検査、出荷前検査
・クレーム対応、分析、対策
・出張は無し
・オフィス内で生産管理システムと電話、メールを使っての調整業務
 (バックオフィス的な仕事 営業事務的)

雇用形態 正社員
経験・スキル <メリット>
・トヨタ紡織、川島織物セルコン、豊田通商(龍村美術織物エーアイ)を母体で安定
・全日空、JR、トヨタ、マツダ、ホンダ、ダイハツなど国内有名企業で多数使用されており普段の生活の中で自分の仕事を実感できる。
 トヨタグループで品質注力、各社より評価され売上は上昇トレンド
・ファブリック製品の生産の専門家として活躍できる。ファブリックは特殊
・EVになっても人間が操作、搭乗する限りシートは必要であり大幅に減ることは無い
・高齢化や介護現場含めて正しい座り方、素材(ともに疲れない)が重要視されており、一定のコストをシート、椅子に掛けるトレンドになっている。
・転勤無
・完全週休2日 (土日は休み)
・夏休み、年末年始、GWは各9連休(自動車会社とカレンダー一緒)
・トヨタグループにて福利厚生充実
・職場環境改善に力を入れ、●短時間正社員制度●フレックス制度の活用●在宅勤務制度●コアタイムの廃止●育児休業取得率、休業後復職率100%を達成●期限を設けない時短制度を導入●介護についても最大2年の介護休暇制度や時短勤務制度などを導入●メンタルヘルス、ハラスメントの社内外の相談窓口の設置

<学歴>
 高卒以上

<必須経験>
 生地、ファブリックを使用して製品製造に関わったことがある方
 *アパレル、雑貨、床素材(カーペット)、寝具、アウトドア製品等

<歓迎経験>
 上記の生産管理経験ある方

<資格>
 普通自動車免許


お給料 【雇用条件】
雇用形態: 正社員
試用期間:有  試用期間内条件変更 無
給与:月額25万円~33万円
年収:350~500万 *残業込で(年収は300万~400万 基本給のみ)
最寄り駅

勤務地: 滋賀県愛知郡愛荘町東円堂923
最寄駅: 近江鉄道【五箇荘駅】2.21km 徒歩27分  
    マイカー、バイク通勤可(敷地内無料駐車場あり)

交通費 交通費支給
勤務時間 【勤務時間】
9:00~17:30 ※残業は月20時間程度です。
休日 【休日休暇】
完全週休2日制 (土日休み *祝は出社 他会社カレンダー)  
夏季休暇(9日) 年末年始休暇(9日)   GW休暇(9日)
有給休暇 慶弔休暇 特別休暇  長期・連続休暇
年間休日121日
期間 正社員
業種・業界 輸送機器用内装材の開発、製造、加工、販売
備考欄 【福利厚生】
昇給年1回 4月
賞与年2回 7月、12月 (昨年1ヶ月分)
交通費支給 上限5万円まで
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
時間外手当
家族・扶養手当
出張手当
役職手当
退職金
育児休業取得実績有
介護休業取得実績有
表彰
社宅支援制度
傷病休暇制度
短時間勤務正社員制度
人間ドック補助制度
インフルエンザ予防接種補助